Wie führen wir das Geschäft durch die Krise? Die interne Kommunikation über Status quo und Zukunft des Unternehmens wird dabei eine zentrale Rolle spielen – sie wird die Moral der Mitarbeitenden und den inneren «Fortschritts-Motor» der Organisation für die nächsten Jahre prägen. Positiv wie negativ.
WeiterlesenDie Zukunft der Unternehmen wird in den Köpfen und Herzen der Mitarbeitenden gewonnen. Gerade in unserer heutigen Zeit, in der stetige Transformation zur Regel geworden ist, gewinnen die Orientierung, Inspiration und Motivation der Mitarbeitenden an besonderer Bedeutung.
WeiterlesenAls Unternehmer sind Sie es gewohnt, Ihr Geschäft aus den verschiedensten Perspektiven zu betrachten. Ich möchte Sie dazu einladen, das Geschäft einmal konsequent aus Sicht der Marke anzuschauen.
WeiterlesenIn Transformations-Prozessen wird die Bedeutung der Marke immer noch unterschätzt. Sie kann kritische Veränderungen spürbar beschleunigen sowie viele Probleme und Widerstände abmildern – wenn sie richtig eingesetzt wird.
WeiterlesenWie steht es um die Arbeitgebermarke Ihres Unternehmens? Gelingt es Ihnen, die richtigen Mitarbeitenden effizient zu gewinnen? Bleiben diese auch langfristig an Bord, übernehmen Verantwortung und bringen Ihr Unternehmen weiter?
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